Managing Employee Performance and Reward 9781108701044

ISBN:

9781108701044

Subtitel: Systems, Practices and Prospects
Auteur: John (University of Sydney) Shields
Druk: 1
Uitgever: Van Ditmar Boekenimport B.V.
Categorie: Economie en bedrijf algemeen
Best buy
Tweedehands 42.49

Meer tweedehands aanbod Managing Employee Performance and Reward

Staat van het boek
Als nieuw
8 maanden geleden aangeboden
Verkoper
Andrea Hogenboom
Verstuurt meestal binnen 3 dagen
  • human resources, Overig instituut
Prijs (Incl. Kopersbescherming en verzenden)
€ 42.49
 

9781108701044 Tweedehands

Managing Employee Performance and Reward is geschreven door . Dit is druk 1 welke is uitgebracht in het Engels en de uitgever is Van Ditmar Boekenimport B.V.. De uitgever heeft het boek uitgebracht op 2 januari 2020 onder ISBN nummer 9781108701044 in de vorm van een paperback met de afmetingen 0 x 0 x 0 cm. Het boek heeft 452 pagina's, weegt 0 gram en bevat geen illustraties. Het boek valt onder de categorie Economie en bedrijf algemeen en is daarmee een boek. Managing Employee Performance and Reward wordt 1 keer aangeboden op Bookmatch.nl. Wil je dit boek zelf kopen? Dan kan dat al vanaf € 42.49. Aarzel niet, klik op de blauwe knop en schaf meteen jouw tweedehands boek aan. Op zoek naar meer aanbod? Bovenaan deze pagina vind je meer aanbieders van dit boek. Zo betaal jij nooit te veel voor jouw studieboeken. Bookmatch.nl is met een 9.2/10 uit meer dan 19.000 reviews, een bewezen staat van dienst op het gebied van alles omtrent studieboeken!